Die Entwicklung der Leadership

Sprüche 18:21

Wenige Muskeln im Körper haben mehr Kraft als der kleine im Mund. Die Bibel sagt: “Tod und Leben stehen in der Macht der Zunge, und wer sie liebt, wird ihre Frucht essen” (Sprüche 18,21). Leader, die dies verstehen, vergrößern ihren Einfluss erheblich. Unser Verständnis von Leadership hat sich in den letzten fünf oder sechs Jahrzehnten weiterentwickelt. Die Art und Weise, wie die Menschen von Leadern erwarten, dass sie führen, hat sich verändert. Viele haben gesagt, dass unsere Kultur seit 1950 vier Arten von Leadership erlebt hat:

  1. Der militärische Befehlshaber: 
Leader kamen aus der Armee und erwarteten von ihren Untergebenen bedingungslosen Gehorsam. Viele unserer Präsidenten hatten einen militärischen Hintergrund.
  2. Der Vorstandsvorsitzende: 
Die meisten Leader wechselten zu einem anderen Stil, der von einer Vision angetrieben und von allen geteilt wurde. Dennoch war er immer noch von oben nach unten gerichtet und möglicherweise sehr eng gefasst.
  3. Der Coach: 
Die Leader gingen zu einem Coach-Modell über, bei dem sie die Mitarbeiter als Spieler in einem Team sahen. Dies führte zu noch besseren Ergebnissen, beschränkte die Möglichkeiten aber immer noch auf die Vision des Coaches.
  4. Der Dichter und Gärtner: 
Heute sehen Leader die Notwendigkeit, das Herz des Teams zum Ausdruck zu bringen, so wie ein Dichter das Herz der Leser in Worte fasst. Sie entwickeln die Spieler durch Ermutigung und Anleitung. Sie erkennen die Macht der Worte und setzen sie weise ein.

Zitat, S. 762 (übersetzt von Martin Hahn)
John C. Maxwell, The Maxwell Leadership Bible – (Third Edition, 2018)
© Maxwell Motivation, Inc.
ISBN: 9780785218548

+++

Leadership mit Hausverstand

“Die Naturkonforme Strategie verbunden mit Visionärer Leadership ist ein Garant dafür, dass deine Projekte gelingen und dein Unternehmen dauerhaft erVOLLGreich ist.” – Karl Pilsl

Erfahre hier mehr: 
http://BibelLeadership.com/LmH

 

 
%d bloggers like this: